Уволенный сотрудник Google подал на компанию в суд из-за дискриминации белых мужчин

Инженер Google Джеймс Дамор был уволен из компании в прошлом августе, после того как он опубликовал записку, в которой заявил, что на его взгляд Google переступает рамки разумного в попытке развивать половое и расовое разнообразие среди сотрудников. Его сообщение вызвало ураган обсуждений предположением о том, что в Google не так много женщин, так как они менее предрасположены к работе инженерами софта — а вовсе не дискриминацией в технологическом секторе. 

Игровые компании не справляются с квотой "разнообразия"

В этот понедельник Джеймс оформил судебный иск, обвиняя техно-гиганта в систематической, нелегальной дискриминации против консерваторов и белых мужчин. К этому иску присоединился Дэвид Гудман — еще один сотрудник компании, уволенный при похожих обстоятельствах.

Дамор, Гудман и другие члены группы подвергались остракизму, унижались и наказывались за их неортодоксальные политические взгляды, а также за грех быть рожденными белыми и/или мужчинами. 

По мнению Дамора и Гудмана они выступили против либеральной политической культуры, которая систематически дискриминирует против консерваторов и белых мужчин. Правда, критики расценивали их как тролли правого крыла, подрывающие попытки Google создать разнообразие и инклюзивность на рабочих местах.