Японский офис Microsoft доказал пользу четырехдневной рабочей недели

Японский офис Microsoft доказал пользу четырехдневной рабочей недели

Четырехдневная рабочая неделя чертовски привлекательна, если вы работаете пять дней в неделю, но пока эта идея только набирает обороты. Лейбористская партия Великобритании планирует ввести такой график работы, если выиграет на следующих выборах, американский политик Берни Сандерс обдумывал это расписание, а в России такую рабочую неделю продвигает премьер-министр Дмитрий Медведев.

Но пока политики думают, компании уже начали экспериментировать. Японский офис Microsoft перешел на четырехдневную рабочую неделю. Это сделало сотрудников компании счастливее, а также увеличило их производительность на 40%. Это также выгодно для компании: было использовано меньше бумаги и потрачено электричества. 92% сотрудников были рады изменениям. Существуют и другие примеры, когда компании удачно переходили на новое расписание.

Вероятно, еще один выходной положительно сказывается на общем настроении сотрудников, а значит и на их производительности. Тем не менее, уменьшение рабочей недели не означает сокращение рабочей нагрузки. Генеральный директор Microsoft Japan считает, что сотрудники смогут оптимизировать рабочие процессы, если хотят еще один выходной.

44 Комментария

  • ManaBanana
    Комментарий скрыт. Показать

    Это хорошо, но подавляющее большинство рабочих мест требуют нахождение на рабочем месте максимальное количество времени по самым разным причинам.

    8
  • HEllie
    Комментарий скрыт. Показать

    А что там по часам работы?

    3
    • Mimicrea
      Комментарий скрыт. Показать

      @HEllie, в точку! у нас если и сделают 4 дневку, то подвоха не избежать.. по 10-11ть часов работы будет)))

      6
    • Grombrindal
      Комментарий скрыт. Показать

      @HEllie, ну например в Швеции 6 часовой рабочий день, в остальной Европе 7-8 часов. В Штатах принято 9-10 часов работать. Японцы же работают больше всех по времени (среди развитых стран) часто больше 10 часов.

      1
    • Комментарий скрыт. Показать

      @Mimicrea, лучше по 10-11, чем оставят 8 и сократят зарплату на 1/5.

      3
  • Lionthorn
    Комментарий скрыт. Показать

    А потом:
    - "некто" доказал пользу трехдневной рабочей недели;
    - "некто" доказал пользу двухдневной рабочей недели;
    - "некто" доказал пользу однодневной рабочей недели.

    5
    • Mikes
      Комментарий скрыт. Показать

      В условиях надвигающийся роботизации - по другому никак

      1
    • Imlerith
      Комментарий скрыт. Показать

      @Lionthorn,

      -"некто" умер с голоду в нищете от безработицы, не пережив жестоких реалий капитализма и массовой роботизации

      4
    • Dantual
      Комментарий скрыт. Показать

      @Mikes, а потом омническое восстание и возвращение пятидневки.))) Шучу. Но как хорошо бы не звучала идея, как концепция, я очень сомневаюсь, что капитализм будет делать что-то себе в убыток.

      1
    • Mikes
      Комментарий скрыт. Показать

      @Dantual, ну как видишь - в результате производительность повысилась.

      1
    • Grombrindal
      Комментарий скрыт. Показать

      @Imlerith, никто сейчас в развитых странах от голода и безработицы не умирает. В производстве роботы и компьютеры заменяют людей это факт, но рабочие места создаются в сфере услуг, там не везде и не всегда людей заменишь роботом или компьютером (которые в свою очередь тоже должны обслуживать люди). В странах с высоким экономическим и техническим развитием как правило с поиском роботы проблем нет, а безработные получают пособия достаточные для того что бы иметь крышу над головой и не умереть с голоду. Не говоря уже о благотворительных организаций, которых в западных странах как грибов после дождя, они предоставляют еще бесплатную еду и пр. помощь для нуждающихся.

      2
    • Imlerith
      Комментарий скрыт. Показать

      @Grombrindal,

      в развитых странах

      И чё? Думаешь у нас такое реально?

      0
    • Mikes
      Комментарий скрыт. Показать

      @Grombrindal,

      никто сейчас в развитых странах от голода и безработицы не умирает.

      Выходит - Британия это страна 3го мира: An estimated 726 homeless people died in England and Wales in 2018
      https://www.theguardian.com/society/2019/oct/01/homeless-deaths-in-2018-rise-at-highest-level-ons

      выходит что Лос-Анжелес в США это участок страны 3го мира: "More than 1,000 homeless people died in Los Angeles county last year "

      https://www.theguardian.com/us-news/2019/oct/30/homeless-deaths-los-angeles-county

      более 1000 смертей только в ЛА за год, ага.
      1000 человек. В Лос-Анжелесе. Где НЕТ ЗИМЫ СОВСЕМ

      В самой же Японии от стресса и постоянных овертайм-переработок с 2010 по 2015 погибло 360 людей (в основном самоубийства из за стресса): https://www.straitstimes.com/asia/east-asia/will-japan-finally-face-up-to-karoshi

      3
    • Grombrindal
      Комментарий скрыт. Показать

      @Mikes, извини конечно, но в России только в дтп гибнет ежегодно по 20 тысяч человек, это один из самых высоких показателей в мире. Сколько людей от недоедания никто даже не считает и оф.статистику подобную не ведет. Опять же, 1000 человек в год на многомиллионный город это немного в сравнение с менее развитыми странами. В той же Венесуэле настоящая гуманитарная катастрофа, недоедают дети, голод грозит 80% населения. В 40 млн Северной Корее несколько миллионов голодающих. Голодают в Африке, миллионы жителей Азии. В СССР от голода погибло от 3 до 4 млн человек. Вы же просто просто манипулируете, не смотрите на общую картину и не сопоставляете масштабы.

      2
    • Комментарий скрыт. Показать

      @Mikes,

      ну как видишь - в результате производительность повысилась.

      Оно и понятно. Все, что до этого нужно было сделать за 5 дней, теперь необходимо "кровь из носа" сделать за 4. Объем работы тот же, время уменьшилось -> повышение производительности. Математика, сэр))

      0
    • PCMasterrRace
      Комментарий скрыт. Показать

      @Grombrindal, от недоедания не считают, потому что никто от недоедания не умирает. У нас бомжи даже упитанные ходят, а ты про мифических, вымирающих от голода, людей говоришь. Лишь бы брякнуть и обосрать страну лишний раз.

      2
    • Mikes
      Комментарий скрыт. Показать

      @Grombrindal,
      Ну так давай на США опять посмотрим? https://en.wikipedia.org/wiki/Motor_vehicle_fatality_rate_in_U.S._by_year
      Хм... 37000 за 2018 год, какая то не развитая страна, да?
      А что там в РФ? https://russian.rt.com/russia/news/587461-dtp-gibdd-rossiya

      В дорожно-транспортных происшествиях в России за 2018 год погибли 16,4 тыс. человек

      Выходит что в пересчете на кол-во населения цифры сопоставимы? Как же так?
      А давайте на динамику посмотрим? Как там было в 2000м например?
      Гм...29 594 человек погибло..
      Итак по ДТП по России - падение с 29 до 16 тысяч, до чего Путин страну довёл, а?

      В той же Венесуэле настоящая гуманитарная катастрофа, недоедают дети, голод грозит 80% населения.

      Венесуэлу США обложили санциямия заблокировав возможность поставки туда продовольствия (а потом решили назначить туда своего президента, правда не получилось) , тоже самое Сев.Кореей. (тут правда Китай помогает)

      Вы же просто просто манипулируете, не смотрите на общую картину и не сопоставляете масштабы.

      Если бы захотел манипулировать - я бы невзначай напомнил что за 2018й год в США полиция застрелила : 990 гражданских невооруженных человек: https://www.statista.com/statistics/585152/people-shot-to-death-by-us-police-by-race/
      А ведь еще есть массовые расстрелы, которые в США почему-то случаются гораздо чаще чем во всех остальных странах мира.

      Так что как это для вас не печально будет - шансов умереть неестественным путем у вас в США куда как больше чем в РФ.

      1
  • Mercurionio
    Комментарий скрыт. Показать

    @HEllie, 12)))

    0
  • Комментарий скрыт. Показать

    Если 4 дня по 10 часов работать, что по-идее будет подразумевать сохранение зарплаты, то всё отлично будет.

    1
    • Stranger
      Комментарий скрыт. Показать

      @Entreri, Нет смысла работать по 10 часов . Эффективность будет только хуже. Особенно если работа не физическая.

      19
    • Комментарий скрыт. Показать

      @Stranger, в противном случае зарплата меньше будет.

      0
    • Stranger
      Комментарий скрыт. Показать

      @Entreri, Зарплата не зависит от кол-ва часов. Можно работать по 20 часов в сутки и зарабатывать копейки. А можно 2 часа в день и миллиарды.
      Главное вопрос эффективности рабочего времени.

      Большая часть людей на своей работе занимается всякой хернёй, либо создаёт видимость работы. Особенно сильно это выражено у окладников.

      3
    • Комментарий скрыт. Показать

      @Stranger, во многих областях есть понятие ставки, которое подразумевает под собой отсидку определённого времени,зачастую эта ставка 40 часов что и соответствует 8 ч в 5 дневку. Соответственно, если делать 4 рабочих дня надо будет или по 10 часов работать, либо сокращать ставку и маловероятно, что в нашей стране оставят тот же размер ставки при меньшем количестве часов. В кризис на предприятиях у людей были и 4 и 3 дневные рабочие недели, но и зарплата соответственно платилась меньше.

      2
  • Normal
    Комментарий скрыт. Показать

    Все правильно, выгорающий человек менее работоспособен, где это только не доказано уже

    2
  • Elidesigner
    Комментарий скрыт. Показать

    В Библии написано, 6 дней работать и 1 отдыхать вообще) чет расслабились работяги)

    0
    • Ventru
      Комментарий скрыт. Показать

      @Elidesigner, сидят такие японцы, и думают, бедные, что работают не по Библии.

      9
    • Grombrindal
      Комментарий скрыт. Показать

      @Ventru, а японцы работают к тому же больше чем сказано в Библии, да и вообще у них очень жестко все, поэтому Япония лидер среди развитых стран по количеству суицида из за работы.

      0
  • Duskflow
    Комментарий скрыт. Показать

    Не думаю, что всё так просто, значит увеличат рабочие часы до 10 часов в день - 4*10=40 вот и выходят ваши средние 40 часов в неделю.
    Если уменьшать часы в неделю, значит уменьшать зарплату, а также будет дилемма, как поступить с теми, кто работает на сменном графике, им никак часы не уменьшишь и лишний выходной не дашь, на то он и сменный график, что один работник сменяет другого, особенно на сутках.

    2
    • Normal
      Комментарий скрыт. Показать

      @Duskflow, Норм, производительность увеличилась, а платить меньше) платят за работу, а не часы проведенные на ней, сидеть можно и 24 часа в сутки и ничего не делать

      0
    • Duskflow
      Комментарий скрыт. Показать

      @Normal, Обычно там где платят за "производительность" - там сдельная оплата труда, а например в том же офисе ты не всегда отследишь, кто и сколько бумажек переложил в день или сделал ксерокопий.
      Условная "производительность" может и вырастет на фоне той эйфории, что 4 дня поработаем и потом 3 дня отдохнём, но потом это также станет рутиной и скорей всего вернётся на свои круги.

      3
    • Pork
      Комментарий скрыт. Показать

      @Normal, Очень много примеров в истории, когда люди получают что-то, но в скором времени им становится этого мало и требуют больше, так что это кратковременная перспектива повышения производительности

      1
    • Normal
      Комментарий скрыт. Показать

      @Duskflow, @Pork, Мне вас не понять, видимо рабское мышление не выветрелось после совка окончательно, я считаю так- если человек чего то хочет и мотивирован- он и дет и делает и работает, я работаю по сути без выходных, по времени не считаю, иногда могу и лежать пару дней, но- все что я планирую я делаю и никогда не подвожу по срокам, я могу лежать неделю и сделать то что нужно за двое суток не поспав, знаю так же тех кто просто сидит на работе и толку от того что он физически находится никакого, так же знаю тех кто работает много по расписанию и у них у всех проблемы со здоровьем теперь, в общем расскуждать можно сколько угодно, я за то, чтоб каждый сам решал сколько ему работать, а благосостояние не придет само, если работать не будешь, но и не придет если ты будешь на дядю пахать по пять дней в неделю за копейки по сути, мотивация приходит с оплатой или чем то важным, рутина убивает всех

      4
    • Duskflow
      Комментарий скрыт. Показать

      @Normal, При чём тут рабское мышление и Совок у тебя похоже у самого проблемы с мышлением мальчик.

      0
    • Normal
      Комментарий скрыт. Показать

      @Duskflow, Сынок, я в отличии от тебя насмотрелся всего не только в одной стране, не делай выводы по своему ограниченному опыту, который сказывается на твоем мышлении))

      1
    • Duskflow
      Комментарий скрыт. Показать

      @Normal, Я тоже насмотрелся достаточно и не всё так просто, как ты говоришь, а приплетают Совок и рабское мышление, как раз обычно не от большого ума к сожалению.

      0
    • Normal
      Комментарий скрыт. Показать

      @Duskflow, Почему тогда в россии самая низкая производительность труда по европе? есть куча данных и я на личном опыте вижу все это? ты можешь говорить что угодно, но даже статистика которая приведена в данной новости говорит обратное, странно что ты такой умный и твое мнение не учитывают эксперты))

      1
    • Duskflow
      Комментарий скрыт. Показать

      @Normal, Потому что зачастую нету стимула, я сам был свидетелем, как работников, которые хватались за работу переводили со сделки на оклад, потому что так "выгодней" руководству, после чего шла череда увольнений опытных работников и найм кого попало, после чего падало качество и скорость работы.
      Статистика говорит лишь то, что некоторые хотят услышать, не вся работа одинаковая и не везде применима работа, кому как удобно или удаленно.
      Также, как не все люди одинаковые в Японии эти работники в большинстве случаях будут оставаться ещё на час-два и не уходят раньше начальства, это я думаю ты знаешь.

      2
    • Pork
      Комментарий скрыт. Показать

      @Normal, Прости, ты ошибся, у меня просто не может быть рабского мышления совка: не застал те времена.
      И не совсем понимаю твоего сообщения для меня. К чему оскорбление, когда Я по факту написал то же самое по смыслу. Что 4 дня, что 3 дня - все со временем превратится в рутину.

      0
    • Normal
      Комментарий скрыт. Показать

      @Pork,

      Прости, ты ошибся, у меня просто не может быть рабского мышления совка: не застал те времена

      Система то не изменилась, ты просто этого не можешь видеть находясь внутри

      К чему оскорбление

      Это не оскарбление, это состояние души, все люджи разные, кому то нравиться свободным быть, кому то чтоб за него все решали и ни шагу в сторону

      Что 4 дня, что 3 дня - все со временем превратится в рутину.

      Эти слова выдают в тебе маленького мальчика который живет за счет родителей или сам еще не работал и не имеет никаких планов, понимаешь, элементарный пример, когда я работал на дядю и в компании, я очень хотел уйти - но мне нужно было время для хорошего портфолио, созданных своих вещей, когда ты рабтаешь на кого то и не просто работаешь, а по настоящему, сил ни на что не остается практически, даже при повышенной мотивации, а вот в выходные можно делать то, на что небыло сил после работы в будни и вот чем больше свободного времени- тем лучше, больше сил и желания что то делать, я бы много времени сэкономил, еслиб у меня был в прошлом 4 дневный режим, да и вообще, я не знаю кто в здравом уме разбрасывался бы свободным временем, в общем не знаю, если ты это на полном серьезе говоришь, то ты слишком молод еще и с рутиной не знаком

      @Duskflow, Каждому свое, ну и на японию с их суицидами на почве переработок ровняться у меня желания вообще нет, я одно знаю- работая в прошлом не на себя- у меня не оставалось сил ни на что и работал я даже близко не как сейчас, когда стал сам на себя, у меня и времени больше появилось и производительности, потому что я не привязан и режим не высасывает из меня все соки

      0
    • Duskflow
      Комментарий скрыт. Показать

      @Normal, На самом деле последние годы в Японии дела с суицидами стали лучше, как и компании стали бороться с переработками среди сотрудников, а молодое поколение смотрит на работу проще, чем старшее поколение и уже не видит смысла всю жизнь отдавать себя одной компании, а значит легче меняют место работы.
      По поводу работы на себя - это хороший вариант, но знаю пару примеров, когда такая работа наоборот стала манией и привела к нервным срывам и алкоголизму некоторых людей, так что тут тоже палка о двух концах, везде нужен разумный подход, планирование и умение отделять работу от досуга.

      0
  • MarcOchezeriob
    Комментарий скрыт. Показать

    Ахренеть, на 40%, это конечно мощно. Я честно говоря думаю что всё зависит от руководства, которое должно будет оптимизировать выполнение задач на 4-дневную рабочую неделю. У меня сейчас работа стабильно с 9 до 18 и при даже больших авралах никто не задерживаются и все всё успевают. Так что тут всё пойдёт от гос. учреждений, если они будут работать 4 дня, то дальше по цепочке.

    1
  • EarlCherry
    Комментарий скрыт. Показать

    Заголовок желтушный. О каком доказательстве может идти речь, когда это результаты одного месяца. Сама майкрософт этот эксперимент будет повторять в следующем году потому что сейчас это не репрезентативно, Успешный первый эксперимент? Да. Теперь это доказательство подхода? Нет конечно.

    0
  • HikkiHaker
    Комментарий скрыт. Показать

    Развитые страны, на то они и развитые)

    0
  • Aratrok
    Комментарий скрыт. Показать

    4-х дневная неделя, это, конечно, замечательно, но сложно представить, как это будет работать, если ваши клиенты или партнеры работают как-обычно с понедельника по пятницу. Тогда получится какой-то "условный" выходной, ни работы ни отдыха - ты вроде-бы и дома, но все-равно целый день названивают по разным причинам.

    0
Войдите на сайт чтобы оставлять комментарии.